Spark Office
Aménagement de bureau intégrant des éléments naturels, comme des plantes en pot et des matériaux inspirés de la nature, illustrant des astuces pour créer un environnement de travail plus sain et apaisant en apportant une touche de verdure et de naturel.

Top 5 des astuces pour laisser entrer la nature au bureau

« Laissons entrer le soleil », disait la chanson. Et si, au bureau, on allait encore plus loin et on laissait entrer toute la nature ?

La biophilie, ou amour de la nature, a le vent en poupe en entreprise, politique RSE oblige. C’est un levier fort de motivation et de bien-être au travail.

Voici 5 astuces pour (presque) se sentir au bureau comme à la campagne.

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Environnement de travail optimisé pour le bien-être des collaborateurs, montrant des aménagements modernes, illustrant les pratiques et les aménagements essentiels pour garantir le confort et la satisfaction au travail.

Bien-être au travail : c’est quoi ? Et comment l’obtenir ou le conserver ?

Selon une étude de l’University of Warwick et plusieurs autres allant dans ce sens, le bien-être au travail permettrait d’augmenter de 12% la productivité des salariés en entreprise. Cette donnée, longtemps ignorée, est désormais au cœur de la stratégie de nombreux chefs d’entreprise souhaitant transformer leur établissement. En effet, beaucoup se demandent désormais comment améliorer le bien-être au travail et comment assurer le bien-être au travail de façon pérenne. Dans cet article de blog, découvrez pourquoi le bien-être au travail est important et à quoi il correspond exactement.

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Exemple de bureau moderne et accueillant, conçu pour améliorer le bien-être des collaborateurs, illustrant les stratégies de fidélisation des salariés telles que des espaces de travail confortables et des environnements motivants.

Comment fidéliser ses salariés en 2022 ?

Il est fini le temps où les carrières s’établissaient dans une seule et même entreprise. Aujourd’hui, l’heure est à la mise en concurrence des employeurs, aux courts engagements et à la reconversion professionnelle. Au lieu de dynamiser le marché du travail, cette course folle à la meilleure offre d’emploi crée de la désorganisation au sein des équipes et génère des coûts pour les patrons. Mais alors, comment fidéliser ses salariés et éviter le turn over ? Comment motiver ses salariés à rester le plus longtemps possible et à s’impliquer davantage ? En bref, comment garder ses salariés sur le long terme ? Autant de questions auxquelles nous répondons dans cet article.

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Espace d'accueil aux Laboratoires Boiron aménagé pour boire un verre, avec un mobilier élégant et accueillant pour les visiteurs et le personnel.

Pourquoi aménager des espaces bien-être au bureau ?

Si les espaces de détente au bureau ne sont obligatoires qu’au sein des entreprises accueillant plus de 1000 collaborateurs, ces lieux dédiés au repos devraient être aménagés dans tous les établissements. En effet, cette zone entièrement destinée au bien-être et au confort des salariés est cruciale pour leur équilibre émotionnel et leur santé physique. Les moments de décompression sont essentiels pour les employés, mais aussi pour la direction d’une entreprise : cela participe activement aux performances d’une équipe, quel que soit le secteur. Découvrez les raisons qui poussent de plus en plus de chefs d’entreprise à se lancer dans l’aménagement d’un espace détente dans leurs bureaux, et suivez nos conseils pour mener à bien ce projet à Lyon et dans les villes limitrophes !

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Symbole écologique
Développement du territoire

Nous nous engageons à favoriser le développement local en adoptant des circuits courts pour réduire les intermédiaires, diminuer notre impact carbone et maîtriser les coûts. Nous soutenons l’économie locale par des dons à diverses associations, une participation active aux activités économiques régionales et en employant des salariés locaux, notamment dans les zones rurales.
De plus, nous avons établi des partenariats avec des organismes locaux comme le SDIS pour soutenir la formation et l’emploi. Nous sommes également certifiés Ecovadis, soulignant notre engagement envers la responsabilité sociétale et environnementale.

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Garanties Sans Fausse Note

Nous assurons un service sans faille grâce à une gestion digitalisée avec notre Extranet MySpark, un CRM, ERP et GED (réduction du papier) pour une efficacité maximale. Nous garantissons une livraison rapide avec des produits en stock et une installation soignée réalisée par notre propre équipe. Nous offrons également le service « un meuble livré, un meuble repris ». Nous intervenons partout en France et offrons des conseils d’experts en ergonomie, acoustique et technique, avec des services personnalisés comme des tests de produits et des propositions adaptées.
Notre indicateur de service Sans Fausse Note (SFN) nous permet d’évaluer et d’améliorer continuellement la qualité de notre service.

Icône de siège ergonomique comme symbole de confort au travail
Durables et personnalisés

Nous proposons des meubles de bureau conçus pour durer, avec une garantie de 12 ans et une pérennité au-delà de 10 ans. Nos produits sont démontables, réparables et faciles à entretenir. Nous utilisons des matériaux recyclés et recyclables, respectons la loi AGEC et offrons des gammes upcyclées ainsi que des produits de seconde main.
Tous nos produits sont normés pour garantir leur qualité et leur durabilité.